高薇挺难的,学校里学习的东西,拿到实践来很多都得重新学习,苦于没有实操经验,她必须向前辈请教。
有汪承宇那样的技术精英她却不能主动去请教,耿老师倒知无不言,可是太因循守旧,学不到新思维,可能这也是上级让他来带实习生的原因吧。
保守,有时意味着不出错。
可大盾构研发是个前所未有的新事物啊,没有创新思维怎么能做成呢?
虽然高薇凭借个人魅力,成功的团
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